Mitä on toimintapsykologia? Tämä on tieteen nimi, joka auttaa lukemaan ihmiseltä tulevat signaalit ja käyttämään niitä taitavasti. On olemassa erityisiä menetelmiä ja tekniikoita, jotka ovat erittäin tehokkaita, vaikka niitä ei julkisteta laajasti. Mielenkiintoista? Lue sitten artikkeli.
Essence
Mitä toimintapsykologia tutkii? Tämän tieteenalan tarkoituksena on hallita omia tunteitasi. Tätä opetettiin KGB:n erikoiskouluissa, nyt sitä opiskellaan maksullisilla kursseilla ja poliisikouluissa. Vaikuttaa siltä, mikä on niin erikoista toimintapsykologiassa? Mutta ajattele vain, tieteen avulla voit ymmärtää rikollisen ajatuksia ja saada hänet myöhemmin kiinni. Mutta toimihenkilöiden tehtävänä ei ole vain saada kiinni rikkojia. Lainvalvontaviranomaisten on hallittava psykologiset tekniikat voidakseen puhua todistajalle, saada hänet antamaan totuudenmukaiset todistukset ja niin edelleen.
On käynyt ilmi, että jokainen poliisi tarvitsee toimintapsykologiaa. Työn tulos riippuu sen sovelluksesta.
Miksi rikoksia tehdään?
Jokaisella ilmiöllä elämässämme on psykologinen tausta. Jopa rikoksia tehdään jonkin perusteella. Miksi tämä tapahtuu? Operaatio-tutkintava psykologia on pitkään tunnistanut rikoksen kaksi puolta:
- Sisäinen. Nämä ovat subjektiivisia olosuhteita, joita ei voi nähdä tai havaita.
- Ulkoinen. Tämä sisältää objektiiviset olosuhteet. Ne ovat havaittavissa ja havaittavissa.
Psykologiset olosuhteet operatiivisessa-tutkintavassa psykologiassa ovat rikoksen tekemisen päämäärät ja motiivit, moraalinen asenne sekä tulokseen että laittomaan toimintaan.
Jos puhumme objektiivisista olosuhteista, niin ne sisältävät paikan, menetelmän, ajan, työkalut, hyökkäyksen kohteen, rikollisen toiminnan ja sen, mitä sen seurauksena tapahtui.
Tästä syystä jokaisella tutkijalla on oltava psykologian taidot.
Ihmistoiminnan perusteet
Hyvän poliisin on otettava huomioon ennen kaikkea psykologisen mekanismin puuttuminen tai olemassaolo. Tästä hetkestä riippuen erotetaan useita toimia. Ne on jaettu seuraaviin ryhmiin:
- Impulsiivinen. Tämä sisältää toimet, jotka purkavat jännitystä tai muuta henkilön tilaa. Eli ihminen haluaa tehdä jotain ja tekee sen riippumatta siitä, miten teko koetaan ja arvioidaan. tällainen käytös on luontaista ihmisille, joilla on patologinen tila ja jotka eivät mielenterveyden sairauden vuoksi voi suorittaa tahallisia toimia.
- Refleksi. Tyypillisesti tässä tapauksessa toiminta onreaktio johonkin. Se tapahtuu automaattisesti, eikä se siksi perustu tavoitteisiin ja normeihin.
- Vapaaehtoinen. Operatiivis-tutkiva psykologia luonnehtii niitä toiminnoiksi, jotka ovat tietoisuuden erottamia. Yksinkertaisesti sanottuna ihminen on täysin tietoinen siitä, mitä hän aikoo tehdä. Toimilla on omat tavoitteensa ja motiivinsa, mikä erottaa ne pohjimmiltaan kolmesta muusta tyypistä.
- Vaistomainen. Jolle on ominaista se, että henkilö ei ennakoi toimien tuloksia eikä ole niistä tietoinen.
Olet jo ymmärtänyt, millaisia toimia ovat, mutta mikä niistä on mekanismin olemassaololle ominaista? Koska vain tahdonvoimaiset päätökset tehdään tietoisesti, psykologinen mekanismi voidaan jäljittää vain tässä muodossa. Lisää tästä.
On tärkeää ymmärtää, että rikollisuuden psykologia viittaa vain henkisesti terveen ihmisen tahallisiin tietoisiin toimiin. Jos henkilö on sairas, käyttäytymisen moraaliset komponentit muuttuvat suuresti. Käyttäytymismotiivit ja sosiaaliset asenteet muuttuvat, kaikki ärsykkeet pääsevät sairaisiin aivoihin ja käyttäytymisen semanttinen säätely häiriintyy.
Tästä syystä poliisin on niin tärkeää tuntea operatiivisen etsintätoiminnan psykologia. Työntekijä on velvollinen kiinnittämään huomiota henkilön oikeaan tai virheelliseen käyttäytymiseen, hänen etuihinsa ja lausuntoihinsa. On huomionarvoista, että tutkittava voi käyttäytyä varsin adekvaatisesti, mutta käyttäytymisen motiivien selitykset herättävät epäilyksiä mielenterveydestä.
Kuinka ottaa yhteyttä
Operatiivis-tutkintatoiminnan psykologia, kuten itse toiminta, sisältääolla yhteydessä ihmisiin. Tavallisesti kiinnostavien objektien ja subjektien välillä tapahtuu salaista kommunikaatiota, ja se tapahtuu tiettyjen psykologisten lakien mukaisesti.
Tässä poliisi tuntee tarpeen hallita sopivat tekniikat. Loppujen lopuksi tapauksen lopputulos riippuu siitä, kuinka hyvin hän hallitsee rikollisen tai todistajan.
Jotta mennä pidemmälle, on tarpeen ymmärtää joitakin määritelmiä, esimerkiksi psykologinen kontakti. Tämä termi viittaa keskustelukumppanien keskinäisen sympatian ylläpitämiseen ja luomiseen. Yhteydenpito katsotaan onnistuneeksi, jos ihmisten välillä vallitsee luottamus ja kiinnostus.
Miksi, kuka sitä tarvitsee ja mihin tarkoitukseen?
Toimintapsykologian oppikirjat yhdessä puhuvat tarpeesta luoda moraalinen kontakti. Tämän prosessin luonteen ymmärtämiseksi on välttämätöntä ymmärtää, mitä vaiheita ihmiset käyvät läpi. Joten psykologinen kontakti kehittyy kolmessa vaiheessa:
- Keskinäinen arviointi. Kyse on ensivaikutelmista. Tässä vaiheessa ihmiset päättävät, haluavatko he aloittaa kommunikoinnin vai eivät. Seuraava askel on asteittainen lähentyminen.
- Monipuolinen etu. Keskustelukumppanit osoittavat, että he voivat olla hyödyllisiä jossain, ihmiset ovat kiinnostuneita keskustelukumppanista ja alkavat kommunikoida.
- Pariskunnan erottaminen muista. Jos kontakti löytyy, ihmiset löytävät yhteisen aiheen ja käyvät erillisen keskustelun.
Kaikki nämä vaiheet näkyvät täydellisesti missä tahansa ryhmäkokouksessa tai ryhmässä. Kuitenkin järjestelmä toimii kaiken viestinnän kanssa. Tästä syystäviranomaisten työntekijän on omistettava se, koska hän on tässä tapauksessa aktiivinen linkki. Operatiivisia hakutoimintoja varten voit muotoilla itse suunnitelmaa hieman uudelleen, jolloin käy ilmi, että työntekijän on solmittava tuttavuus, muodostettava sitten kiinnostus keskusteluun vastustajan kanssa ja luotava sitten luottamuksellinen suhde.
Miten varmistetaan menestys?
On erittäin tärkeää, että operaattori saa yhteyden oikein, sillä tällä henkilöllä ei ole oikeutta tehdä virhettä. Jos tämä ei ollut mahdollista ensimmäistä kertaa, on epätodennäköistä, että se voidaan toistaa myöhemmin. Virheiden välttämiseksi sinun on tehtävä suunnitelma, jonka jälkeen yhteyshenkilö löytyy.
Ensin sinun on keksittävä tekosyy, joka auttaa sinua solmimaan tuttavuuden. Tämä hetki on tärkein, koska paljon riippuu ensivaikutelmasta. Toimintapsykologian oppikirjat neuvovat olemaan säästämättä imarteluilla, kohteliaisuuksilla, voit painostaa itsetuntoa.
Yhtä tärkeää on ottaa huomioon psykologiset mekanismit sekä ihmisten himo. Psykologit huomauttavat, että jokaisessa tapauksessa järjestelmä on erilainen, koska suurimmaksi osaksi viestintätaktiikat riippuvat siitä, ovatko keskustelukumppanit eri sukupuolta vai eivät. On välttämätöntä saavuttaa sympatian synty, vain se johtaa viestintään. Jos ensivaikutelma oli negatiivinen, viestintää ei välttämättä tapahdu ollenkaan.
Seuraavaksi lainvalvontaviranomaisten on herättävä luottamusta. Se ilmenee siinä, että keskustelukumppanit yleistävät itsensä henkisesti vastustajan kanssa. Jos oli mahdollista luoda luottamuksellinen suhde, niin myöhemmin kaikki negatiiviset tekijät muodostuivatihmisen psyyke katoaa.
KGB:n toimintapsykologian oppikirjassa sanotaan, että vaikka psykologinen kontakti muodostuisi, jossain keskustelukumppanissa voi syntyä jonkinlaisia esteitä. Tämä hetki saattaa liittyä joihinkin persoonallisuuden piirteisiin. Esteet ilmaistaan yleensä epäluottamuksen ja välinpitämättömyyden, vihamielisyyden, kylläisyyden, yhteensopimattomuuden muodossa. Yritetään ymmärtää nämä ilmenemismuodot.
Esteiden psykologia
Asiantuntijat ovat havainneet, että välinpitämättömyys on luontaista flegmaattisille ja sisäänpäin kääntyneille ihmisille. Enimmäkseen. Välinpitämätön henkilö kiinnittää vähän huomiota joihinkin elämänongelmiin tai -ongelmiin. Yhteyden muodostamisen ongelma ei ole itse välinpitämättömyys, vaan hetki, jolloin ihminen rakentaa siitä esteen. Tämän seinän tuhoamiseksi sinun on valittava oikea tekosyy seurustelulle tai kiinnitettävä jatkuvasti huomiota ja ylläpidettävä kiinnostusta.
KGB:n toimintapsykologian oppikirjassa monet sivut on omistettu epäluottamukselle. Yleensä erittäin tunneperäiset persoonallisuudet rakentavat tämän tyyppisen esteen. Jäykimmät rajat asettavat yleensä ne ihmiset, joilla on sisäinen konflikti tällä hetkellä. Jopa ulkopuolinen voi nähdä epätasapainon ulkoisen käyttäytymisen ja sisäisten kokemusten välillä. Tämäntyyppisten ihmisten ominaisuus on psyykkinen stressi ja epäluulo. Tällaisten persoonallisuuksien kanssa ei ole helppoa rakentaa luottamuksellisia suhteita, mutta tämä ei tarkoita, että se olisi mahdotonta. On tarpeen kiinnittää jatkuvasti huomiota niiden ainutlaatuisuuteen, merkitykseen ja muuhun positiiviseenlaatu. Imartelu on keskustelun päämotiivi.
Milloin vihollisuuden este ilmestyy? Tämäntyyppinen suojelu on luontaista autoritaarisille ihmisille. Heillä on jopa oma luokittelunsa - liberaali-pehmeä ja korjaamaton. Ensimmäiset piiloutuvat yleensä jonkin lauseen taakse, he pitävät demokraattien roolista, mutta jälkimmäiset käyttävät kaikenlaisia tapoja painostaa ihmisiä saavuttaakseen tavoitteensa. Kun tämän tyyppiset ihmiset ovat puolustuskannalla, he asettavat esteitä, joissa ei ole vain ripaus vihamielisyyttä, vaan he huutavat siitä. Löytääkseen kontaktin autoritaarisiin ihmisiin työntekijän tulee käyttää sellaisia tekniikoita, jotka nostavat viranomaisten merkitystä hänen omissa silmissään.
Yhteensopimattomuuden este voi syntyä useiden tekijöiden perusteella. Joskus syyt pakottavat sinut lopettamaan kommunikoinnin kokonaan. Mutta jos keskustelukumppanit käyttäytyvät oikein suhteessa toisiinsa, jopa ylitsepääsemätön yhteensopimattomuus voidaan rikkoa. Tällaisissa tapauksissa paljon, ellei kaikki, riippuu operaattorista. Hänen taitonsa ja psykologian tuntemuksensa ratkaisevat, otetaanko yhteyttä vai ei.
Jos ihmiset kommunikoivat paljon ja usein, kylläisyyden este voi olla. Sama ongelma syntyy, jos viranomaisten työntekijä ei yritä rakentaa keskustelua ottaen huomioon keskustelukumppanin psykologisen tyypin. Tästä syystä kaikki syy epäonnistuneesta kontaktista lankeaa suoraan operaattoriin.
Kuinka ottaa yhteyttä
Toimintahakupsykologian muodostuminen alkaa tulevien työntekijöiden koulutuksen aikana. Ensinnäkin heille opetetaan kuinka luoda oikea kontakti. Tämä johtuu siitä, että jotkut ihmiset kommunikoivat vieraiden kanssa on annettu hyvinkovaa. Juuri tällaisissa tapauksissa on välttämätöntä tuntea koko psykologinen mekanismi.
Jotta tutustuminen onnistuisi, se on suunniteltava huolellisesti. Tässä tapauksessa on tarpeen ottaa huomioon keskustelukumppanin sosiaalisen ja psykologisen tyypin lisäksi myös kohteen kiinnostus ja käyttäytymisen motivaatio.
Yhtä tärkeä ei ole tekosyy tutustua toisiimme. Operatiivisen etsintäpsykologian tehtävänä on vain löytää luonnollinen tilaisuus tutustua. Jos sellaista ei ole, yhteyden muodostaminen on vaikeampaa.
On tärkeää ymmärtää, että tekosyy voi antaa tai ei anna syytä jatkaa keskustelua. Tällaisissa tilanteissa operaattorin henkilökohtaiset ominaisuudet ovat erittäin tärkeitä. Esimerkiksi henkilö, jolla on nokkeluutta, kekseliäisyyttä tai omaperäisyyttä, pystyy jatkamaan kommunikointia vaikeuksitta jopa epäonnistuneesti valitulla tekosyyllä. Tällä tekniikalla on nimi - "kasvojen epäsuora motivaatio". Se koostuu siitä, että työntekijä ilmaisee jonkin kiistanalaisen näkökulman tai tekee nokkelan huomautuksen, johon ei voida vastata. Siten aihe kiinnostuu keskustelusta ja jatkaa sitä.
Operatiivisen hakutoiminnan psykologiassa on sellainen asia kuin "yleisen edun vastaanotto", joka antaa hyviä tuloksia myös tutustumisvaiheessa. Yleensä sitä käytetään erilaisissa otteluissa, turnauksissa, retkissä ja muissa tapahtumissa, joille on ominaista suuri joukko ihmisiä. Näissä paikoissa ryhmät alkavat yleensä kokoontua keskustelemaan tästä tai tuosta tapahtumasta. Eli ihmiset saman tai päinvastaisen mielipiteen perusteella tulevat kosketuksiin keskenäänitsesi.
Menetelmä "kuvitteellinen asioiden menettäminen" toimii myös erittäin hyvin. Työntekijä voi teeskennellä kadottaneensa tai unohtaneensa joitain asioita. Lisäksi käyttäytyminen tulee rakentaa siten, että kiinnostava kohde kiinnittää huomiota. Jos jälkimmäinen myöntyi ja kiinnostui työntekijän ahdingosta ja jopa viittasi asiaan, voimme olettaa, että keskustelu alkoi. Kokeneet lainvalvontaviranomaiset huomauttavat, että tällaisessa tilanteessa henkilö ei ymmärrä, esitelläänkö hänet tahallaan vai ei.
Tapalla tai toisella on monia tapoja aloittaa kontaktin solmiminen, mutta ne voidaan myös jakaa kahteen ryhmään - milloin työntekijä tapaa ja milloin kiinnostava kohde kohtaa. Valitse menetelmä yhdestä tai toisesta ryhmästä, sen tulee olla kiinnostavan henkilön persoonallisuuden mukainen.
Operatiivisen upseerin psykologia edellyttää, että hän voi voittaa itsensä, mikä tarkoittaa, että hän voi tehdä oikean ensivaikutelman. Mihin se perustuu? Katsotaanpa tarkemmin.
Kuinka tärkeä ensivaikutelma on?
Kuka tahansa muodostaa mielipiteen muista ihmisistä ensimmäisestä tapaamisesta lähtien. Tutkimukset ovat osoittaneet, että ensivaikutelmaan vaikuttavat:
- Keskustelukumppanin ulkonäkö.
- Eleet, ilmeet, kävely.
- Puhe ja ääni.
Ei ole sattumaa, että tällainen järjestelmä valittiin. Loppujen lopuksi ensinnäkin jokainen kiinnittää huomiota siihen, miltä joku näyttää. Esimerkiksi ihmiset pitävät pitkän ihmisen alitajuisesti itsevarmana, ja he pitävät täysiä henkilöitä heikkouksineen. Yksi kansanäyttävät vuotta vanhemm alta, kun taas toiset näyttävät nuoremmilta. Kaikki tämä tietysti vaikuttaa havaintoon. Operatiivisen upseerin on valvottava paitsi itseään myös keskustelukumppanin emotionaalista taustaa. Jos henkilö on masentunut tai ärtynyt, on epätodennäköistä, että pystyt saamaan häneen yhteyttä.
Jokainen keskustelukumppani huomaa kuinka liikut, puhut ja kävelet. On virhe olettaa, että nämä hetket eivät kiinnosta ketään. Päinvastoin, heidän perusteellaan muodostuu yksi tai toinen mielipide ihmisistä. Esimerkiksi monissa psykologisissa kirjoissa kirjoitetaan, että vahvatahtoisilla ihmisillä on neliömäinen leuka ja yhteiskunta ajattelee edelleen niin. Tai toinen esimerkki - miehiä, joilla on paksut kulmakarvat, rasvainen tumma iho ja selkeä suu, muut pitävät tappeleina, joilla on selvä turhamaisuus.
Yhtä tärkeää ei ole äänen sointi kokouksessa ja puheessa. FSB:n toimintapsykologia vain opettaa puhumaan oikein ja hallitsemaan puheääniä. Tosiasia on, että ääni ilmaisee kaikenlaisia tunteita ja voi lisäksi olla yksinkertaisesti epämiellyttävää. Voimme sanoa, että tämä on ihmisiin vaikuttamisen menetelmä, jota operaattori voi hallita itse. Samalla keskustelukumppani vastaanottaa asennuksen äänen avulla jo varhaisessa tutustumisvaiheessa.
Kuinka kiinnostua?
Toimintapsykologian tehtävänä on ennen kaikkea keskustelukumppanin kiinnostus jatkoviestintään. Tiede itse kutsuu ihmisen kognitiivisten tarpeiden ilmentymistä minkä tahansa tunteen muodossa. Yksinkertaisesti sanottuna kiinnostunut henkilö haluaa tutustua keskustelukumppaniin tarkemmin ja etsiä tapoja päästä lähemmäksi. Kun otat yhteyttä, tämähetki on erittäin tärkeä, koska yhteisen edun ansiosta voit jatkaa ja syventää viestintää.
Jotta se selventää, annetaan esimerkki. Ihminen on jonkinlaisessa kollektiivisessa tapahtumassa ja haluaa jakaa mielipiteensä siitä, mitä tapahtuu. Hän valitsee kaikkien ihmisten joukosta muutaman aiheen, joiden kanssa hän hänen mielestään voisi keskustella asiasta. Samaan aikaan henkilöllä on jo tietty mielipide jokaisesta valitusta henkilöstä. Hän piti esimerkiksi ensimmäistä röyhkeänä, toista liian älykkäänä ja kolmatta yksinkertaisesti epämiellyttävänä. Tämän seurauksena hän valitsee sen, mikä tuottaa positiivisia tunteita, ja ponnisteluja käytetään mahdollisimman vähän.
Yleensä ihmiset, joilla on samat näkemykset asioista tai tilanteesta kokonaisuutena, kokoontuvat yhteen. Useimmiten he ovat halukkaampia ottamaan yhteyttä niihin, jotka ovat valmiita kuuntelemaan enemmän kuin ilmaisemaan näkemyksensä. Jos operaattori antaa tämän kiinnostuksen kohteena olevalle kohteelle, kommunikointi muodostetaan.
Psykologian perusteet
Valitettavasti monet lainvalvontaviranomaiset unohtavat operatiivisen etsintätutkintatoiminnan psykologian. Tämän seurauksena viestintä kiinnostavan kohteen kanssa epäonnistuu usein. Se ei ole oikein. Operatiivin on käytettävä kaikki voimansa poistaakseen kaikki psykologian aukot.
Mutta vaikka työntekijä tietäisikin kaikki oikean viestinnän temput ja vivahteet, ei ole tosiasia, että yhteys syntyy ammattimaisesti ja helposti. Teorian lisäksi pitää harjoitella. Vasta sitten ammatillinen toiminta alkaa kantaa hedelmää.
Viestintätekniikka
Toimintapsykologian kurssi sisältää erilaisia menetelmiä yhteyden muodostamiseen ja jatkamiseen. Mikä se on? Ne ymmärretään tekniikoiksi ja viestintätoimiksi, jotka tyydyttävät tiettyjä sosiaalisesti arvokkaita tarpeita.
Monet tekijät vaikuttavat siihen, kumpi puoli voittaa viestinnässä - vuorovaikutteinen, kommunikatiivinen, havainnollinen. Miksi sinun täytyy päättää? Kyllä, jos vain siksi, että jokainen puoli tarvitsee tietyn työkalusarjan. Eli kommunikaatiotekniikoita eri tilanteissa opiskellessa vallitsee joko yksi tai toinen elementti. Tietysti on olemassa universaaleja tekniikoita, joita käytetään muun muassa operatiivisen ja tutkivan toiminnan psykologiassa. Näitä ovat huumorintaju, ystävällisyys, tahdikkuutta ja niin edelleen. Osoittautuu, että operaattorin on kehitettävä nämä ominaisuudet itsessään ja sitten kaivettava psykologisia vivahteita.
On myös tärkeää erottaa tietyissä tilanteissa käytetyt kommunikaatiotekniikat. Esimerkiksi liikekeskustelussa käytetään yhtä tekniikkaa, mutta epävirallisessa keskustelussa käytetään toista.
Käytimme paljon aikaa kommunikoinnin aloittamiseen, mutta yhtä tärkeää on tuntea keinot vaikuttaa kiinnostuneeseen henkilöön. Katsotaanpa tätä tarkemmin.
Kuinka vaikuttaa kiinnostavaan kohteeseen?
Tutkimus-operaatiopsykologiassa koko osio on omistettu tälle aiheelle. Pohditaan myös, mitä menetelmiä henkilöön vaikuttamiseen on olemassa. Asiantuntijat tunnistavat useita tapoja:
- Suggestion.
- Infektio.
- Jäljitelmä.
- Taivuttaminen.
Ihminen voi käyttää joitain menetelmiä huomaamattaan, kun taas toisista tulee tasapainoinen vaikuttamismenetelmä. Tarkastellaan jokaista niistä yksityiskohtaisemmin.
ehdotus
Tässä menetelmässä vaikutetaan henkilön tunnetaustaan, minkä vuoksi hän alkaa toimia keskustelukumppanin kann alta oikeaan suuntaan. Suggestio on henkilön taivuttamista sanallisten työkalujen avulla tekemään niin kuin hänelle on määrätty.
Jotta ihminen antautuisi ehdotukselle, vastustajan on vastattava omia sanojaan. Esimerkiksi, jos henkilö opettaa toisen elämää, hänen tulee näyttää siltä, että ensisilmäyksellä herättää halu matkia ja kunnioittaa. Jos likainen alkoholisti tekee samoin, niin tällaiset lupaukset hymyä lukuun ottamatta eivät aiheuta mitään.
KGB:n toimintapsykologia sanoo, että ehdotus toimii vain, kun ajatuksia välitetään luottavaisella äänellä. Joskus riippuu sävystä kuinka onnistunut lopputulos on.
Yhtä tärkeää on se, kuinka ehdoton henkilö on. Muovautuvimpia ovat alle 13-vuotiaat lapset sekä epävarmat ihmiset.
Paras tapa juurruttaa jotain on, kun ihminen yhdistää ehdotettuja tietoja ja tuttua ja miellyttävää tietoa.
Infektio
Tämä on vanhin vaikutusmenetelmä. Tämä menetelmä sisältää tunnetilan siirtämisen ihmiseltä toiselle. Kaikki tietävät ja muistavat sen tunteen, kun oli hyvä mieli, kunnes tuli järkyttynyt tuttavuus. Ja nyt olet jo järkyttynyt ja masentunut hänen kanssaan. Tätä kutsutaan infektioksi. Se on niin yksinkertaista.
Paniikki -tämä on tehokkain tapa saada infektio. Hän työskentelee vain väkijoukossa. Miten tämä tapahtuu? Jos tietty määrä ihmisiä on yhtä epämiellyttävissä olosuhteissa ja joku alkaa panikoida, tämä tila välittyy enemmistöön. Tämä ei tarkoita, että tartunta vaikuttaisi vain negatiivisiin tunteisiin. Naurua, hauskanpitoa jne. voidaan myös välittää tällä tavalla.
Taivuttaminen
Sitä pidetään tehokkaimpana ja samalla harmittomana vaikutusmenetelmänä. Se perustuu tosiasioihin, jotka ovat ymmärrettävissä loogisen ajatusketjun kautta. On tärkeää ottaa huomioon keskustelukumppanin älyllinen kehitystaso. Tämä hetki on ratkaiseva, koska on mahdotonta todistaa jotain henkilölle, joka on sinua huonompi henkisessä kehityksessä. Sääntö toimii myös toisinpäin. On typerää yrittää selittää jotain henkilölle, joka on paljon älykkäämpi kuin sinä. Hassua, eikö?
Miten se toimii? Kun ihminen saa ensimmäisen tiedon, hän etsii sille selitystä. Juuri tällä hetkellä kaikki riippuu siitä, kuinka paljon operaattori pystyy vakuuttamaan hänet. On erittäin tärkeää olla huijaamatta keskustelukumppania. Olipa ehdotettava henkilö mikä tahansa, hän silti tuntee valheen. Tällaisessa tilanteessa ei voi luottaa lisäluottamukseen.
On myös tärkeää sovittaa yhteen vastustajan asenne ja sama elintaso.
Jäljitelmä
Operatiivisen toiminnan psykologiaan kuuluu myös sellainen vaikuttamismenetelmä kuin jäljittely. Mikä se on? Koko ajatus on, että jos ihminen on saavuttanut jotain elämässä ja menestynyt, niin muutihmiset alkavat alitajuisesti matkia häntä.
Jos haluat saada henkilön kopioimaan, sinun on aina säilytettävä se elintaso, joka kiinnosti häntä niin paljon alusta alkaen. Eli jäljitelmän kohteen tulee aina olla kirkas, mieleenpainuva, ihailtava.
RAM
Lopuksi haluaisin puhua työmuistista psykologiassa. Tämä on käytännössä sama kuin lyhytaikainen muisti. Ei voida sanoa, että ne olisivat täsmälleen samat, mutta ainakin niillä on sama aikakehys.
Mitä tämä tarkoittaa toimihenkilöille? Kaikki on yksinkertaista. Kiinnostuksen kohteena oleva kohde muistaa ensin joitakin häntä kiinnostavia tietoja, mutta samalla niitä ei tallenneta muistiin pitkään aikaan. Toisin sanoen, jotta voit luoda yhteyden kiinnostavaan henkilöön, sinun on yritettävä jättää itsesi hänen muistiinsa.
Se on niin yksinkertaisesti selitetty, että tämä on työmuistia psykologiassa.
Haluan sanoa, että menestyksekkäässä työssä lainvalvontaviranomaisissa ei pidä laiminlyödä erilaisia psykologian tuntemuksia. Loppujen lopuksi juuri näistä vivahteista työ ihmisten kanssa koostuu.
